MAINTENIR ET ACTUALISER SES COMPETENCES DE FORMATEUR PRAP IBC
MAINTENIR ET ACTUALISER SES COMPETENCES DE FORMATEUR PRAP IBC
Dernière mise à jour :
05/12/2024
La formation se base sur une analyse des pratiques de formateur, un retour d’expérience de chaque stagiaire et un apport de nouvelles techniques (modification du référentiel) et nouveaux outils pédagogiques.
Les formateurs PRAP IBC des entreprises et des organismes de formation, ayant déjà validé le module Compétences de base en prévention via le module d'autoformation en ligne proposé par l'INRS.
Prérequis
Être titulaire du certificat de formateur PRAP IBC.
Objectifs de la formation
Mettre à jour ses compétences de formateur PRAP IBC afin de conserver sa certification et être encore plus pertinent tant sur un plan pédagogique que dans l'accompagnement des structures.
Maîtriser le dispositif PRAP et ses évolutions
Actualiser ses connaissances sur les documents de références
Améliorer ses stratégies pédagogiques
Conduire au mieux l'évaluation formatives et certificatives des stagiaires
Compétences (Acquis)
Observer et analyser les risques liés à l'activité physique, proposer des pistes d'améliorations et suivre leur mise en place.
Organiser, animer et évaluer une formation-action PRAP des salariés.
Description
Analyse et retour d'expérience sur :
Le projet de formation-action PRAP intégré à la démarche de prévention de l'entreprise ou l'établissement
L'accompagnement de l'entreprise ou l'établissement dans sa démarche de prévention
L'élaboration du projet de formation-action PRAP
La mobilisation des différents acteurs et la promotion d'une formation-action PRAP
Observer et analyser les risques liés à l'activité physique dans le cadre d'une situation de travail, proposer des pistes d'amélioration et suivre leur mise en place
L'analyse des risques liés à l'activité physique d'une situation de travail
Les pistes d'amélioration (techniques, organisationnelles et humaines)
Le plan d'action d'amélioration des conditions de travail en rapport avec le projet de prévention de l'entreprise ou de l'établissement
Organiser, animer et évaluer une formation-action des salariés à la PRAP
La conception et l'animation d'une formation-action PRAP.
L'animation d'une séquence de formation
Les différentes méthodes d'évaluation
Taux d'obtention du certificat ou titre
100 %
Modalités pédagogiques
Le stage, animé de manière très vivante, s'appuie sur des exposés - débats, des travaux en sous-groupes avec mise en commun des productions, et des simulations de situations pédagogiques.
Moyens et supports pédagogiques
Documents tirés du référentiel de l'INRS.
Modalités d'évaluation et de suivi
2 épreuves certificatives réalisées en présentiel : Analyse d'une situation de travail et Animation d'une séquence de formation.
Remise de l'attestation de fin de formation et du nouveau certificat PRAP IBC valable 3 ans.
Profil du / des Formateur(s)
Formateur-trice de formateurs-trices SST, qualifié-e par notre centre suivant nos procédures et habilité-e par le réseau prévention (INRS, CARSAT, …)
Informations sur l'accessibilité
Les personnes atteintes de handicap souhaitant suivre cette formation sont invitées à nous contacter directement, afin d'étudier ensemble les possibilités de suivre la formation.
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